El mentoring

En las múltiples definiciones de mentoring se repiten dos conceptos: “relación de ayuda” y “ofrecimiento de consejos, información o guía” entre el mentor y el mentorando (o mentee).

Tanto en la esfera privada como en la profesional, el mentor (un directivo, empresario o profesional con experiencia y madurez) enseña y aconseja, convirtiéndose en modelo, consejero, inspiración y estímulo de otra persona.

El mentor se compromete, dedica tiempo, conocimientos y esfuerzo a que el mentorando desarrolle su potencial y sus habilidades en base a una relación de confianza mútua. El mentoring es una técnica compleja y no es muchas cosas: ni un curso o coaching ni un servicio de consultoría o un proyecto.

El mentor acostumbra a ayudar a su mentorando a establecer unos objetivos y le acompaña durante el camino para alcanzarlos, mediante el apoyo directo y la escucha empática, así como a través de la transferencia de conocimientos y experiencias propias.

En Factótum Consulting podemos ayudarte a desarrollar tu potencial para obtener tu mejor yo tanto a nivel personal como profesional. Nos adaptaremos a tu perfil y a tus necesidades para definir de manera simple y eficaz los objetivos que alcanzaremos juntos de la forma y en el plazo que vamos a determinar conjuntamente.

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